Agent polyvalent de collecte

Formation créée le 19/11/2025.
Version du programme : 1

Type de formation

Présentiel

Durée de formation

35 heures (5 jours)

Accessibilité

Oui
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Agent polyvalent de collecte


"Le recyclage n'est pas seulement une obligation, c'est une opportunité de faire une différence." - Justin TRUDEAU (Homme d'Etat Canadien). Ce programme vise à former des agents polyvalents capables d’assurer l’ensemble des opérations de collecte, d’acheminement et de déchargement des déchets dans le respect des consignes d’hygiène et de sécurité de l’entreprise. À travers des mises en situation de travail réelles et accompagnées, les participants apprennent à préparer leur tournée, à manipuler le matériel et les équipements de manière sécurisée, à appliquer les gestes de prévention, et à gérer les aléas rencontrés sur le terrain. La formation favorise également le développement de l’autonomie, du sens des responsabilités et de la communication professionnelle avec les collègues et la hiérarchie. N'hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations et si vous avez besoin d’aménagements particuliers pour suivre la formation.

Objectifs de la formation

  • Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité au poste de travail
  • Préparer et organiser efficacement une tournée de collecte
  • Réaliser les opérations de collecte, tri, et déchargement des déchets en toute sécurité
  • Entretenir le matériel et les véhicules utilisés
  • Identifier et gérer les aléas de tournée ou incidents clients
  • Communiquer efficacement avec son supérieur hiérarchique et ses collègues

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Toute personne souhaitant se diriger vers le métier d'agent de collecte et ayant validé le projet professionnel en ce sens avec un gestionnaire de parcours d'insertion/référent de l'entreprise.
Prérequis
  • Compréhension du français oral (niveau A1 minimum du CECRL).

Contenu de la formation

Sensibilisation à l’hygiène et à la sécurité au poste de travail
  • Identifier les risques liés à l’activité
  • Sélectionner et utiliser les équipements de protection individuelle adaptés
  • Mettre en œuvre les gestes et postures de sécurité
  • Respecter les consignes d’hygiène sur le poste de travail
  • Réagir de manière appropriée face à un incident ou un accident
Préparation et organisation de la tournée
  • Participer au briefing et comprendre l’ordre de mission
  • Contrôler l’état du véhicule et des équipements avant le départ
  • Préparer les outils, matériels et documents nécessaires à la tournée
  • Planifier l’itinéraire de collecte en utilisant les outils numériques
  • Organiser son temps et sa tournée selon les priorités de service
Réalisation de la collecte
  • Identifier les points de collecte et les types de déchets à collecter
  • Effectuer la collecte en respectant les consignes de sécurité et les procédures internes
  • Utiliser les outils numériques de suivi (application Open Motion, GPS)
  • Maintenir la propreté du site après enlèvement
  • Enregistrer les données et informations de suivi de tournée
Acheminement et déchargement des déchets
  • Accompagner ou conduire le véhicule vers le site de dépôt
  • Réaliser les opérations de pesée et compléter les documents de traçabilité
  • Appliquer les consignes de tri et de déchargement selon la nature des déchets
  • Utiliser le matériel adapté pour décharger en sécurité
  • Respecter les règles environnementales et de propreté du site
Fin de poste et entretien du matériel
  • Nettoyer et ranger les véhicules et équipements après utilisation
  • Trier et éliminer les déchets conformément aux consignes internes
  • Contrôler l’état du matériel et signaler toute anomalie
  • Restituer les documents de tournée au supérieur hiérarchique
  • Rédiger le rapport de fin de mission
Gestion des aléas et communication avec la hiérarchie
  • Identifier les incidents ou anomalies rencontrés lors de la tournée
  • Appliquer les procédures d’urgence en cas de dysfonctionnement ou de danger
  • Transmettre efficacement les informations au responsable hiérarchique
  • Adopter une communication professionnelle en situation de tension

Équipe pédagogique

Patrick LEVY - Gérant Pauline BURY - Responsable de l'Organisme de Formation Margaux CHARVIN - Assistante de formation Animation de la formation par un consultant ou un formateur dont les compétences techniques, professionnelles et pédagogiques ont été validées par des diplômes et/ou testées et approuvées par CAMPUS.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence.
  • Auto évaluation par tests de positionnement.
  • Mises en situation.
  • Fiches de suivi.
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
  • Certificat de réalisation de l’action de formation.

Ressources techniques et pédagogiques

  • Techniques d’animation : démonstration, côte à côte, analyse incidents...
  • Méthode FAST (Fait / Analyse / Solution / Transfert).
  • Grilles d'évaluation, fiches de suivi, lexique, outils numériques...

Qualité et satisfaction

L'organisme de formation participe à une démarche qualité et vous invite à nous contacter pour obtenir les résultats des sessions précédentes. Liste des indicateurs : Heures prévues, Heures émargées, Taux d'assiduité, Rapport qualité de la formation, Taux satisfaction pré-évaluation Taux de satisfaction des stagiaires, Taux satisfaction intervenants, Taux de satisfaction des managers, Nombre de stagiaires, Nombre d'abandon, Taux d’abandon, Taux de retour des enquêtes pré-formation, Taux de retour des enquêtes à chaud .

Capacité d'accueil

Entre 0 et 4 apprenants

Délai d'accès

4 semaines

Accessibilité

Accessibilité : salle de formation adaptée aux personnes en situation de handicap. Pédagogie : supports simplifiés ou allongement du temps de formation si nécessaire. Matériel : équipements spécifiques mis à disposition selon les besoins.